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求人番号:14090-08624361
職種 |
【サービス管理責任者】就労継続支援Ｂ型（橋本） |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■個別支援計画書作成 ※システム導入により個別支援計画が作成しやすくなっております ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）などをお願いします 【変更範囲】法人の定める業務 ※有資格者限定◎ブランクのある方も歓迎◎ ＯＪＴや充実した研修制度で無理なくお仕事を スタートすることができるようになっています。 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：／／ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／ |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
神奈川県相模原市緑区橋本１−３−１６ ハウスディライト２Ｆ 《最寄り駅》 ＪＲ横浜線「橋本」駅 から 徒歩10分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
あり 転勤範囲 |
年齢 |
年齢制限 あり（65歳以下） 定年が６６歳のため |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
必須 直接支援業務８年以上／経験者資格不問 |
必要な免許・資格 |
|
試用期間 |
試用期間あり６ヶ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）400,000円〜420,000円 |
基本給（ａ） |
216,825円〜216,825円 |
定額的に支払われる |
業務手当 134,000 円〜134,000 円 |
固定残業手当（c） |
あり （49,175円〜69,175円）固定残業代は残業の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、１４〜２７時間分超える時間外労働分は法定どおり追加で支給。 時間数は固定残業代の積算根拠となるもで、実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではありません。 |
その他の手当等 |
＊固定残業代は等級によって時間数を決定 |
月平均労働日数 |
21.5 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり金額 1月あたり 0 円 〜 654 円（前年度実績） |
賞与 |
なし |
就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位）又は 8時 00分 〜 19時 00分 の間の8時間程度 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均1時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
107日 |
休日 |
その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 66歳） |
再雇用 |
あり （上限 70歳まで） |
利用可能な託児所 |
あり |
従業員数 |
企業全体:113人 うち就業場所:113人 うち女性:2人 うちパート:0人 |
|---|---|
事業内容 |
「銀河」は、身体・精神・知的障がいをお持ちの方へ、ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援を行う事業所です。できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切にしています。 |
会社の特長 |
地域が抱える問題を事業で解決していくため、グループ会社と協同し、デイサービス、リハデイ、訪問介護・看護・マッサージ、放デイ、児童発達支援、就労支援、保育事業などに取り組んでいます。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
エフィラワークス株式会社 就労継続支援Ｂ型事業所 銀河 橋本 |
所在地 |
神奈川県相模原市緑区原宿南２−１３−４ １階 |
ホームページ |
https://efila.co.jp/ |
受理日 |
2026年06月09日 |
紹介期限日 |
2026年08月31日 |
受理安定所 |
相模原公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
