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求人番号:14070-05099661
職種 |
サービス責任者（介護福祉士）（老人ホームひなた曽比担当） |
|---|---|
雇用形態 |
パート労働者 |
仕事内容 |
■住宅型有料老人ホーム入居者担当 入居者の笑顔を増やすケアサービス充実の為の業務です。 〇担当者会議参加 〇ケア内容書作成 〇介護員への申し送り〇身体介護（モーニングケア等）〇生活援助（掃除等） 〇施設の相談員と共に入居者（３０名）を担当します。 ＊訪問介護は施設内居室となります。 ＊夜勤業務はありません。 ＊ケア内容書作成等の責任者業務は見習い期間に勉強します。 ＊業務はタブレット入力となります。 変更範囲：変更なし |
雇用期間 |
雇用期間の定めあり 〜令和8年9月30日 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
就業場所 |
神奈川県小田原市曽比２１３５−１ ＨＳＡ住宅型有料老人ホーム「ひなた曽比」 《最寄り駅》 小田急線・栢山駅 から 徒歩5分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
不問 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
必須 サービス責任者としての経験が５年以上ある方 |
必要な免許・資格 |
介護福祉士 |
試用期間 |
試用期間あり１ヶ月 |
賃金形態 |
時給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
時間額（ａ＋ｂ）1,370円〜1,630円 |
基本給（ａ） |
1,370円〜1,630円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
【手当詳細】 １，６００円：担当件数２０〜２４件、６〜８時間勤務、日曜休み・土曜隔週勤務可能な方 １，６３０円：担当件数２５件以上、７〜８時間勤務、土日どちらか勤務可能な方 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
なし |
賞与 |
なし |
就業時間 |
変形労働時間制（1年単位）(1)8時00分〜17時00分(2)9時00分〜18時00分又は 8時 00分 〜 18時 00分 の間の6時間以上 |
|---|---|
時間外労働時間 |
なし |
休憩時間 |
60分 |
休日 |
その他 |
加入保険 |
雇用 労災 |
定年制 |
なし |
再雇用 |
なし |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:290人 うち就業場所:290人 うち女性:16人 うちパート:18人 |
|---|---|
事業内容 |
訪問介護・総合支援・高齢者通所介護・障害児通所介護・訪問看護 介護タクシー・訪問マッサージ・居宅介護支援・障害者相談支援 有料職業紹介事業・住宅改修 |
会社の特長 |
社会的企業ＨＳＡは地域の人利用者、社員、家族に感謝し共に思いやり助け合い明日のために誰かのために今自分に出来る事をやってみる会社です。共に悩み相談しながらすばらしい人に成長しよう。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
株式会社 エイチ・エス・エー |
所在地 |
神奈川県小田原市扇町５−１１−２１ |
ホームページ |
https://www.hsa-w.co.jp/ |
受理日 |
2026年08月28日 |
紹介期限日 |
2026年10月31日 |
受理安定所 |
小田原公共職業安定所 |
求人区分 |
パート |
