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求人番号:14070-01965041
職種 |
介護員（夜勤あり）住宅型老人ホーム ひなた曽比 |
|---|---|
雇用形態 |
パート労働者 |
仕事内容 |
〈住宅型有料老人ホーム〉 ・食事の配膳 排泄、入浴等の介助等 ・掃除、洗濯、買い物の援助等 ・余暇活動の支援やイベントの企画、実施 ＊責任者と協力し相談しながら業務を行います。 ＊未経験でも自信がつくまで同行いたします。 （夜勤）入居者様への巡回・食事介助・排泄介助・更衣介助等変更範囲：変更なし |
雇用期間 |
雇用期間の定めあり（４ヶ月以上） 〜令和6年9月30日 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
就業場所 |
神奈川県小田原市曽比字桑木畑２１３５−１ Ｈ．Ｓ．Ａ住宅型有料老 《最寄り駅》 小田急線・栢山駅 から 車5分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
不問 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
ホームヘルパー２級 介護職員初任者研修修了者 介護福祉士 |
試用期間 |
試用期間なし |
賃金形態 |
時給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
時間額（ａ＋ｂ）1,130円〜1,210円 |
基本給（ａ） |
1,130円〜1,210円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
＊時給の補足 介護職員初任者研修（旧ヘルパー２級）１，１３０円 介護福祉士 １，２１０円 ＊１８：００〜２２：００・７：００〜８：００ 夜朝加算１２０円／Ｈ ＊特定処遇・ベースアップ加算 別途支給 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
なし |
賞与 |
なし |
就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位）(1)7時00分〜16時00分(2)8時00分〜17時00分(3)9時00分〜18時00分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
なし |
休憩時間 |
60分 |
休日 |
その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
なし |
再雇用 |
なし |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:275人 うち就業場所:275人 うち女性:25人 うちパート:29人 |
|---|---|
事業内容 |
医療在宅マッサージ業、通所、訪問介護、介護保険事業、自立支援法事業、住宅型有料老人ホーム、訪問看護 有料職業紹介事業（１４−ユー３０１３６５） |
会社の特長 |
社会的企業ＨＳＡは地域の人利用者、社員、家族に感謝し共に思いやり助け合い明日のために誰かのために今自分に出来る事をやってみる会社です。共に悩み相談しながらすばらしい人に成長しよう。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
2人 |
|---|---|
事業所名 |
株式会社 エイチ・エス・エー |
所在地 |
神奈川県小田原市扇町５−１１−２１ |
ホームページ |
https://www.hsa-w.co.jp/ |
受理日 |
2024年04月04日 |
紹介期限日 |
2024年06月30日 |
受理安定所 |
小田原公共職業安定所 |
求人区分 |
パート |
