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求人番号:14040-10266861
職種 |
介護職員（小規模多機能ホーム）／川崎区 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員以外 |
仕事内容 |
小規模多機能ホームにおける介護業務全般 経験は不問です！資格取得支援制度あり！ ★先輩介護職員や看護師が基本から丁寧に指導します。 未経験でもしっかりとした介護技術が身に付きます。 ◆施設見学も随時歓迎します。 ◆昇給・賞与・退職金は、正社員登用後に支給対象となります。 業務の変更範囲：職務限定の為変更対象外 |
雇用期間 |
雇用期間の定めあり 0年2ヶ月 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
就業場所 |
神奈川県川崎市川崎区小田５−１９−１４ 当法人 小規模多機能ホーム東小田 ＪＲ・京急川崎駅より 富士電機循環 小田６丁目下車 徒歩４分 《最寄り駅》 ＪＲ南武線 小田栄駅 から 徒歩8分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
不可 |
転勤の可能性 |
あり 転勤範囲 |
年齢 |
年齢制限 あり（18歳以上） 労働基準法６１条 深夜業務 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者 |
試用期間 |
試用期間なし |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）209,500円〜259,000円 |
基本給（ａ） |
209,500円〜259,000円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
＊賃金は資格・能力等を考慮し決定します。 ・時間外手当別途支給 ・夜勤手当 ７，０００円（深夜割増手当を含む） ・運転手当 ０〜５，０００円 |
月平均労働日数 |
21.2 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
なし |
賞与 |
なし |
就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位）(1)8時00分〜17時00分(2)9時00分〜18時00分(3)17時00分〜9時30分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均5時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
110日 |
休日 |
その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
なし |
再雇用 |
なし |
利用可能な託児所 |
あり |
従業員数 |
企業全体:360人 うち就業場所:360人 うち女性:6人 うちパート:7人 |
|---|---|
事業内容 |
整形外科、歯科、内科、訪問看護、訪問リハビリテーション、通所リハビリテーション、通所介護、グループホーム、小規模多機能型居宅介護、地域包括支援センター |
会社の特長 |
１）医療と介護が強力に連携、２）とことん地域に密着（半径５００ｍに４０の医療と介護の施設）３）あらゆる介護ニーズに対応。地域包括ケアシステムを実践し、地域貢献を目指しています。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
医療法人啓和会 野末整形外科歯科内科 |
所在地 |
神奈川県川崎市川崎区小田５−１−３ |
ホームページ |
www.keiwa-kai.or.jp/ |
受理日 |
2026年06月04日 |
紹介期限日 |
2026年08月31日 |
受理安定所 |
川崎公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
