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求人番号:14010-22155261
職種 |
【事業開発部】発電事業運営担当 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
・発電所オペレーション業務 ・各種申請・許認可対応業務 ・発電所開発における実務対応（※将来的にプロジェクト全体管理へ関与） ・業務プロセス改善 ※変更範囲：会社の定める業務 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
神奈川県横浜市西区北幸二丁目９番１４号 《最寄り駅》 横浜駅 から 徒歩7分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
不可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
年齢制限 あり（64歳以下） 定年（６５歳）を上限 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
必須 社内外調整し案件自走する実行力・進捗管理・課題対応力、再エネ事業適性、契約・申請・対外調整業務理解、資料作成・説明能力。発電所運営・Ｏ＆Ｍ・設備管理経験。ベンダー折衝含む実務型 |
必要な免許・資格 |
不問 |
試用期間 |
試用期間あり３か月 |
賃金形態 |
年俸制 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）420,000円〜685,000円 |
基本給（ａ） |
308,000円〜493,000円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
あり （112,000円〜192,000円）固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず、４５時間分の固定残業代として支給し、超過分は法定通り追加で支給。この時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。 |
その他の手当等 |
年俸：（基本給＋固定残業代）×１２ヶ月 ※賞与は別途支給 （前年度実績 基本給月額の１ヶ月分） |
月平均労働日数 |
20.4 |
通勤手当 |
実費支給（上限なし） |
昇給 |
あり金額 1月あたり 0 円 〜 50,000 円（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与月数 計 1ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
フレックスタイム制(1)9時00分〜18時00分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均20時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
120日 |
休日 |
土日祝日その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 65歳） |
再雇用 |
なし |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:4人 うち就業場所:4人 うち女性:0人 うちパート:0人 |
|---|---|
事業内容 |
相鉄ホールディングス傘下の再生可能エネルギー事業会社。太陽光発電所の開発・運営、ＦＩＰ制度を活用した電力卸売、グループ各社向け小売電気事業を全国規模で展開。 |
会社の特長 |
全国約１４０か所の太陽光発電所を運営する再生可能エネルギー事業会社。ＦＩＰ制度の活用と小売電気事業の展開により、発電から供給まで一貫して担い、安定した再エネ供給体制を構築。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
相鉄クリーンエナジー株式会社 |
所在地 |
神奈川県横浜市西区北幸二丁目９番１４号 |
ホームページ |
https://www.sotetsu.co.jp/about/companies/cleanenergy/ |
受理日 |
2026年05月08日 |
紹介期限日 |
2026年07月31日 |
受理安定所 |
横浜公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
