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求人番号:13040-54281661
職種 |
ＩＴ推進サポート（ＰＭＯ／プロジェクト管理補助） |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
企業のＩＴ推進部門にてシステム刷新や拠点移転に伴う プロジェクトの進行サポートを担当いただきます。 複数のプロジェクトが並行して進んでいるため、 関係者と連携しながら進捗管理や調整業務を行います。 ＜主な業務内容＞ ・プロジェクトの進行管理（スケジュール管理、課題管理） ・会議の調整および議事録作成 ・各種ドキュメント作成 （テスト仕様書、操作マニュアル、社内資料など） ・社内関係部署との調整、要件ヒアリング ・外部ベンダーとのやり取り、進捗確認、仕様調整 【変更範囲：変更なし】 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
東京都港区赤坂２丁目１３番地５号赤坂會舘ビルＢ１ 《最寄り駅》 東京メトロ銀座線溜池山王駅 から 徒歩5分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
不問 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
必須 ドキュメント作成（行程管理表作成／受入テスト仕様書作成 ／操作マニュアル作成／社内周知資料作成／議事録作成） コミュニケーション（社内調整／要件ヒアリング／ベンダー折衝） |
必要な免許・資格 |
不問 |
試用期間 |
試用期間あり６カ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）300,000円〜400,000円 |
基本給（ａ） |
260,000円〜345,000円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
あり （40,000円〜55,000円）時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、２０時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
その他の手当等 |
|
月平均労働日数 |
20.4 |
通勤手当 |
実費支給（上限なし） |
昇給 |
あり |
賞与 |
あり |
就業時間 |
フレックスタイム制(1)10時00分〜19時00分又は 8時 00分 〜 19時 00分 の間の8時間程度 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均20時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
120日 |
休日 |
土日祝日 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
なし |
再雇用 |
なし |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:3人 うち就業場所:3人 うち女性:1人 うちパート:0人 |
|---|---|
事業内容 |
ＩＴシステム営業 子育て支援事業 |
会社の特長 |
弊社は現在２期目を迎えこれから成長を加速させていくベンチャー企業です。リモート併用で働きやすさも追及し少人数精鋭でアットホームな会社です。ともに成長し会社を大きくしていきませんか？ |
育児休業取得実績 |
該当者なし |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
株式会社ＴｒａｎｓＷｉｔｈ |
所在地 |
東京都港区赤坂２丁目１３番地５号赤坂會舘ビルＢ１ |
ホームページ |
https://transwith.jp/ |
受理日 |
2026年04月17日 |
紹介期限日 |
2026年06月30日 |
受理安定所 |
品川公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
