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求人番号:13010-38312261
職種 |
エンジニアリングマネージャー |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
・リーダーシップおよびチームマネジメント ・機械・電気設備の管理およびメンテナンス ・作業指示管理システムの運用 ・予防保全プログラムの実施 ・特別プロジェクトの管理 ・スタッフの研修および育成 ・緊急対応および安全管理 変更範囲：会社の定める業務 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
東京都千代田区丸の内１−８−３ 丸の内トラストタワー本館 《最寄り駅》 東京（日本橋口）駅 から 徒歩2分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
不可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
年齢制限 あり（18歳 〜 59歳） 労働基準法により年少者の深夜労働禁止／定年が６０歳のため |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
必須 ホテル業界でのエンジニアリング業務経験５年以上、英語は日常会話レベル以上、機械工学または電気工学の学位（または同等の資格）があれば尚可 |
必要な免許・資格 |
エネルギー管理士 第三種電気主任技術者 建築物環境衛生管理技術者 |
試用期間 |
試用期間あり３か月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）410,000円〜520,000円 |
基本給（ａ） |
410,000円〜520,000円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
|
月平均労働日数 |
20.9 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり |
賞与 |
あり賞与月数 計 3.4ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位）(1)9時00分〜18時00分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均30時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
114日 |
休日 |
その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 60歳） |
再雇用 |
あり （上限 65歳まで） |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:293人 うち就業場所:293人 うち女性:169人 うちパート:37人 |
|---|---|
事業内容 |
＊ホテルの経営＊宴会場の経営＊飲会業＊その他付帯事業 |
会社の特長 |
シャングリ・ラ東京は、世界各地に最高級ホテルを展開する「シャングリ・ラ ホテル」ブランドの日本初出店ホテルとして２００９年３月２日にオープンしました。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
Ｓｈａｎｇｒｉ−Ｌａ Ｈｏｔｅｌｓ Ｊａｐａｎ株式会社 「シャングリ・ラ東京」 |
所在地 |
東京都千代田区丸の内１−８−３ 丸の内トラストタワー本館 |
ホームページ |
http://www.shangri-la.com./jp/ |
受理日 |
2026年04月03日 |
紹介期限日 |
2026年06月30日 |
受理安定所 |
飯田橋公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
