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求人番号:12110-12445861
職種 |
職業指導員（兼現場マネージャー）／副主任 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
就労継続支援Ａ型事業所における利用者への作業支援・職業指導および現場管理業務全般。 １利用者への作業支援・職業指導（作業手順の工夫、見本・手順書の作成、現場指導等） ２担当現場の進行管理（進捗・品質・安全の確認、役割分担・人員配置の調整） ３作業手順の整理・マニュアル化および現場定着 ４報告・連絡・相談および支援記録の作成 ５後輩職員や非常勤職員への指導・ＯＪＴ「変更範囲：詳細は面接時にお伝えします」 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
千葉県千葉市緑区土気町１７２７番地４ 藤屋北辰興産ビル２階３階 《最寄り駅》 ＪＲ外房線 土気駅 から 徒歩3分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
年齢制限 あり（64歳以下） ６５歳定年のため |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
必須 現場管理、人員調整、業務改善、後輩指導等の経験 |
必要な免許・資格 |
|
試用期間 |
試用期間あり３ヶ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）266,000円〜290,000円 |
基本給（ａ） |
216,000円〜240,000円 |
定額的に支払われる |
処遇改善手当 30,000 円〜30,000 円役職手当 20,000 円〜20,000 円 |
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
資格手当：福祉関連５０００円〜１００００円 |
月平均労働日数 |
21.0 |
通勤手当 |
実費支給（上限なし） |
昇給 |
あり昇給率 1月あたり 3.00％ 〜 5.00％（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
交替制（シフト制）(1)8時00分〜17時00分(2)9時00分〜18時00分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均6時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
112日 |
休日 |
土日 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 65歳） |
再雇用 |
あり |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:19人 うち就業場所:19人 うち女性:15人 うちパート:16人 |
|---|---|
事業内容 |
障害福祉サービス事業。 障害者総合支援法に基づく就労支援事業Ａ型 |
会社の特長 |
半径２０キロ圏内に真のノーマライゼーション社会の実現を目指し、誰もが自分らしく、尊厳を守られ、互いに補い合いながら笑顔で生きられる地域コミュニティを次世代に残すため活動しています。 |
育児休業取得実績 |
なし |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
特定非営利活動法人 はぁもにぃ |
所在地 |
千葉県千葉市緑区土気町１７２７番地４ 藤屋北辰興産ビル２階３階 |
ホームページ |
https://www.npo-harmony.or.jp |
受理日 |
2026年10月14日 |
紹介期限日 |
2026年12月31日 |
受理安定所 |
千葉南公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
