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求人番号:12010-19866461
職種 |
事務（総務）／最成病院 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
１９９床のケアミックス病院における総務業務全般 ◆事務作業全般 ・勤怠管理全般 ・入退職手続き ・各種稟議申請 ・労務手続き相談 ・配薬業務、官公庁届出業務 ・その他病院運営に係る事務【変更内容：変更なし】 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
千葉県千葉市花見川区柏井町８００−１ 医療法人社団有相会 最成病院 《最寄り駅》 京成八千代台駅 から 車10分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
あり 転勤範囲 |
年齢 |
年齢制限 あり（59歳以下） 定年年齢が６０歳のため |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
あれば尚可 ・事務職経験おおむね３年以上 事務職未経験は不可 ※事務経験の業界は問いません |
必要な免許・資格 |
|
試用期間 |
試用期間あり３ヶ月 |
賃金形態 |
年俸制 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）275,000円〜342,299円 |
基本給（ａ） |
238,313円〜296,634円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
あり （36,687円〜45,665円）固定残業代（月２０時間／超過分別途支給） |
その他の手当等 |
※給与は、経験・スキル・保有資格などによって決定します。 ※上記給与は、固定残業代（２０時間／超過分別途支給）・処遇改善手当を含みます。 ※交通費は規定に基づき、別途支給します。 ※月額（概算）＝年俸÷１２ |
月平均労働日数 |
20.3 |
通勤手当 |
実費支給（上限なし） |
昇給 |
あり昇給率 1月あたり 0.00％ 〜 2.00％（前年度実績） |
賞与 |
なし |
就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位）(1)8時45分〜17時45分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均10時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
121日 |
休日 |
日祝日 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 60歳） |
再雇用 |
あり （上限 65歳まで） |
入居可能住宅 |
単身用あり |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:817人 うち就業場所:817人 うち女性:318人 うちパート:87人 |
|---|---|
事業内容 |
最成病院、介護医療院「タムス介護医療院花見川」、グループホーム「タムスグループホーム花見」、居宅介護支援室、ゆうあい訪問看護ステーションの運営。 |
会社の特長 |
急性期から回復期、慢性期、在宅まで、切れ目のない安全で質の高い医療の提供と地域の保健医療、介護、福祉に貢献しています。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
医療法人社団 有相会 |
所在地 |
千葉県千葉市花見川区柏井町８００−１ |
ホームページ |
www.saisei.or.jp |
受理日 |
2026年06月26日 |
紹介期限日 |
2026年08月31日 |
受理安定所 |
千葉公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
