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求人番号:11020-03631761
職種 |
介護職員 （ココロンの森） |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
新規オープンから１年 小規模多機能型居宅介護ココロンの森で一緒に介護のお仕事をしませんか？ 少人数の利用者さんに寄り添ったケアや、利用者さんの夢を叶える支お手伝いをします。 【小規模多機能 ココロンの森】 通い、訪問、泊まり、の３つの機能をもち、お一人お一人に合わせたサービスで在宅生活を支えるサービスです。 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
埼玉県熊谷市柿沼字前原８９８−１ 生協ケアホーム柿沼 ココロンの森 《最寄り駅》 ＪＲ高崎線 熊谷駅 から 車10分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
あり 転勤範囲 |
年齢 |
年齢制限 あり（18歳 〜 59歳） 労基法による就労制限（深夜業務）／定年年齢を上限として募集 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者 介護職員実務者研修修了者 介護福祉士 |
試用期間 |
試用期間なし |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）211,600円〜228,400円 |
基本給（ａ） |
175,100円〜191,900円 |
定額的に支払われる |
処遇改善手当 36,500 円〜36,500 円 |
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
電話待機手当：１，０００円 住宅手当：６，０００円〜８，０００円 家族手当： １０，０００円／人 夜勤手当：６，０００円（深夜割増手当て含む） ＊賃金は経験、年齢、資格等を考慮し決定します。 |
月平均労働日数 |
21.0 |
通勤手当 |
実費支給（上限なし） |
昇給 |
あり金額 1月あたり 1,000 円 〜（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
交替制（シフト制）(1)8時30分〜17時30分(2)16時30分〜9時30分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均5時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
113日 |
休日 |
その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 65歳） |
再雇用 |
あり （上限 70歳まで） |
利用可能な託児所 |
あり |
従業員数 |
企業全体:2830人 うち就業場所:2830人 うち女性:28人 うちパート:0人 |
|---|---|
事業内容 |
介護保険事業としてケアプランの作成、訪問看護、訪問介護、定期巡回随時対応型訪問介護看護、看多機、小多機、グループホームの７事業を展開しています。 |
会社の特長 |
利用者の立場に立ったサービスの提供をするための情報の開示、納得と合意を重視した仕事。質の高いサービスの提供をするための研修や独習の援助、事例検討会、学習会に積極的に取り組む。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
2人 |
|---|---|
事業所名 |
医療生協さいたま生活協同組合 熊谷生協ケアセンター |
所在地 |
埼玉県熊谷市上之３８５１−１ 熊谷生協病院付属介護複合施設 くまここ内 |
ホームページ |
https://www.mcp-saitama-kaigo.com/office/kumagaya/ |
受理日 |
2026年04月14日 |
紹介期限日 |
2026年06月30日 |
受理安定所 |
熊谷公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
