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求人番号:11010-08097261
職種 |
情報システム課 管理職（タムスグループ本部） |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
医療・福祉施設のＩＴインフラ導入・管理・運用部門の管理職を募集します ・社内連携（複数の事業部、拠点と連携し、業務の円滑な遂行を担う役割） ・課題管理業務（多様な業務の課題を把握して、目標達成を推進する役割） ・職員業務管理（課員の適正に合わせた業務分担や、職員の教育や成果向上に寄与する役割） ・職員管理業務（勤怠や人事情報の管理する役割） その他「ネットワーク系」「端末系」「ソフトウェア系」など得意分野を主務業務として担当 【変更範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり】 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
東京都江戸川区篠崎町７−２７−２３ ＩＳＩビル４階 《最寄り駅》 都営新宿線 篠崎駅 から 徒歩2分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
不可 |
転勤の可能性 |
あり 転勤範囲 |
年齢 |
年齢制限 あり（59歳以下） 定年が６０歳のため（省令１号） |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
必須 インフラ経験（ネットワーク・サーバーの基本知識）必須 ・ＩＴインフラ運用・保守やネットワークの知識 ・ＰＣ・サーバーの運用経験 ・セキュリティ関連の知識 |
必要な免許・資格 |
不問 |
試用期間 |
試用期間あり３ヵ月 |
賃金形態 |
年俸制 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）400,000円〜450,000円 |
基本給（ａ） |
400,000円〜450,000円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
※給与は、経験・スキル・保有資格などによって決定。 ※上記給与は固定残業代（月２０時間／超過分別途支給）を含みます。 ※交通費は規定に基づき、別途支給します。 月額（概算）＝年俸÷１２ヶ月 |
月平均労働日数 |
20.3 |
通勤手当 |
実費支給（上限なし） |
昇給 |
あり |
賞与 |
なし |
就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位）(1)9時00分〜18時00分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均10時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
121日 |
休日 |
日祝日その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 60歳） |
再雇用 |
あり （上限 65歳まで） |
入居可能住宅 |
単身用あり |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:8000人 うち就業場所:8000人 うち女性:12人 うちパート:0人 |
|---|---|
事業内容 |
特別養護老人ホームの運営。 埼玉県：６施設 東京都：１施設 千葉県：１施設 |
会社の特長 |
桐和会の運営する『さくらの杜』は個別ケアによる介護の新コンセプトのユニットケアを取り入れています。医療法人グループの強みを活かし、高齢者のトータルケアを実現しています。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
社会福祉法人 桐和会 |
所在地 |
埼玉県川口市大字神戸５３９−５ |
ホームページ |
http://sakuranomori.or.jp/top.php |
受理日 |
2026年06月18日 |
紹介期限日 |
2026年08月31日 |
受理安定所 |
川口公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
