同じ都道府県の求人はこちらから検索
求人番号:11010-07884461
職種 |
ケアマネジャー／タムスさくらの杜市川 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
【業務内容】 ・ケアプランの作成・モニタリング ・サービス担当者会議の開催、資料作成 ・各種申請代行手続き・支援経過記録の入力 ・受診付添い・入居者獲得のための営業活動 ・入所申込対応、相談対応・実態調査、契約 ・ご入所様、ご家族様からの相談対応業務 業務の変更内容：変更なし |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
千葉県市川市高谷３丁目１−１ タムスさくらの杜市川 《最寄り駅》 東京メトロ東西線 原木中山駅 から 徒歩10分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
あり 転勤範囲 |
年齢 |
年齢制限 あり（59歳以下） 定年が６０歳のため（省令１号） |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
あれば尚可 特養でのケアマネジャーの実務経験 |
必要な免許・資格 |
介護支援専門員（ケアマネージャー） |
試用期間 |
試用期間あり３ヵ月 |
賃金形態 |
年俸制 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）316,103円〜406,803円 |
基本給（ａ） |
273,933円〜352,533円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
あり （42,170円〜54,270円）時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、２０時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
その他の手当等 |
※給与は、経験・スキル・保有資格などによって決定します。 ※交通費は規定に基づき、別途支給します |
月平均労働日数 |
20.3 |
通勤手当 |
実費支給（上限なし） |
昇給 |
あり |
賞与 |
あり |
就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位）(1)8時45分〜17時45分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均10時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
121日 |
休日 |
その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 60歳） |
再雇用 |
あり （上限 65歳まで） |
入居可能住宅 |
単身用あり |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:8000人 うち就業場所:8000人 うち女性:45人 うちパート:2人 |
|---|---|
事業内容 |
特別養護老人ホームの運営。 埼玉県：６施設 東京都：１施設 千葉県：１施設 |
会社の特長 |
桐和会の運営する『さくらの杜』は個別ケアによる介護の新コンセプトのユニットケアを取り入れています。医療法人グループの強みを活かし、高齢者のトータルケアを実現しています。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
社会福祉法人 桐和会 |
所在地 |
埼玉県川口市大字神戸５３９−５ |
ホームページ |
http://sakuranomori.or.jp/top.php |
受理日 |
2026年06月15日 |
紹介期限日 |
2026年08月31日 |
受理安定所 |
川口公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
