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求人番号:10010-03521161
職種 |
建設機械の整備他（信越機材センター） |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
・建設機械、高所作業車、トラック・ダンプカーの修理・点検 ・各営業所からの修理相談〜整備方法の協議・検証 ・各営業所への巡回。サービスマンの育成・指導。 ・営業所や貸出現場への出張修理、法定点検の実施 ・メーカーやディーラーとの交渉・協議 ・レンタル受注機械の整備〜出荷対応 ・返却機械の入庫整備 ・自社で使用する器具・設備の検証 ・大型特殊自動車（搭乗式ローラー等の舗装機械）の車検整備 ＊未経験でも先輩がついて丁寧に指導します。 ＊保有資格に対し、手当支給を行います。（当社該当資格の場合） 業務の変更範囲：変更なし |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
新潟県長岡市新産３−１−４ 株式会社ニッパンレンタル 信越機材センター 《最寄り駅》 宮内駅 から 車11分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
年齢制限 あり（64歳以下） 定年年齢６５歳を上限として募集 |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
|
試用期間 |
試用期間あり３ヶ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）180,000円〜260,000円 |
基本給（ａ） |
170,000円〜240,000円 |
定額的に支払われる |
住宅（固定）手当 10,000 円〜20,000 円 |
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
・時間外労働に対する手当支給有 （１分単位で時間外労働賃金計算） ・家族手当 ・配偶者 １０，０００円 ・その他（子供等） ７，０００円 |
月平均労働日数 |
19.9 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり昇給率 1月あたり 3.00％ 〜 5.00％（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
(1)8時30分〜17時30分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均20時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
126日 |
休日 |
土日祝日その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 65歳） |
再雇用 |
あり （上限 70歳まで） |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:283人 うち就業場所:283人 うち女性:1人 うちパート:0人 |
|---|---|
事業内容 |
「いい機械をいいサービスで」をモットーに、顧客のニーズに 合った商品を提案・貸出しすることで建設事業を支え、レンタルを 通じて、地域社会のインフラ整備に貢献しております。 |
会社の特長 |
建設機械レンタル業界ではいち早く完全週休２日制を導入し、 宿泊施設（温泉地）の格安利用可能など、ワークライフバランスの 充実に向け、社員の福利厚生向上に取り組んでいます。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
株式会社 ニッパンレンタル |
所在地 |
群馬県前橋市西片貝町４丁目５−１５ |
ホームページ |
https://www.nippan-r.co.jp |
受理日 |
2026年04月01日 |
紹介期限日 |
2026年06月30日 |
受理安定所 |
前橋公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
