同じ都道府県の求人はこちらから検索
求人番号:08050-01600961
職種 |
企業福利厚生プランナー（法人営業）◆子育て世代支援企業◆ |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
法人会会員企業の福利厚生制度加入・脱退等の手続きをして 頂くお仕事です。（営業・保全） ＊あらかじめ指定した企業を訪問していただく仕事です。 家庭訪問ではありません。家族、親戚や友人知人への保険勧誘は必要ありません。 ＊学校行事や子育て上の家庭事情がある場合でも半日休暇制度を利用することで仕事と子育て、家庭の両立が可能。 ＊女性が多く（９割以上）活躍しており長く働ける職場です ＊研修制度がありますので、営業経験がない方でも安心して働けます。 ＊担当エリア：古河市、境町、五霞町、坂東市となります ＊自家用車を使用しての営業となります 変更範囲：変更なし |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
茨城県古河市長谷町２０−２４ Ｙ０Ｕ−１ビル２階 《最寄り駅》 ＪＲ宇都宮線 古河駅 から 徒歩15分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
年齢制限 あり（64歳以下） 定年が６５歳 |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
|
試用期間 |
試用期間あり６ヶ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）200,000円〜250,000円 |
基本給（ａ） |
200,000円〜250,000円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
・採用時支給額：能力により異なる ・賞与年２回あり（販売実績による） |
月平均労働日数 |
20.4 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり金額 1月あたり 0 円 〜 7,172 円（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与金額 0 円 〜 999,999 円（前年度実績） |
就業時間 |
(1)9時00分〜17時00分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
なし |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
120日 |
休日 |
土日祝日その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 65歳） |
再雇用 |
あり （上限 75歳まで） |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:7135人 うち就業場所:7135人 うち女性:7人 うちパート:0人 |
|---|---|
事業内容 |
生命保険業。法人会の福利厚生制度の受託会社です。法人マーケッ トで業績を伸ばしております。 |
会社の特長 |
完全週休２日制、夏期休暇、年末年始休暇が有り、仕事もプライベ ートも充実させることが出来ます。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
2人 |
|---|---|
事業所名 |
大同生命保険 株式会社 水戸支社 古河連絡所 |
所在地 |
茨城県古河市長谷町２０−２４ Ｙ０Ｕ−１ビル２階 |
ホームページ |
http://www.daido-life.co.jp/ |
受理日 |
2026年04月01日 |
紹介期限日 |
2026年06月30日 |
受理安定所 |
古河公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
