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求人番号:06080-01266761
職種 |
電線製造スタッフ（天童工場） |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
＊母線となる電線を溶剤を通してコーティングして、真四角線にし てボビンへ巻き取る。 ＊母線の供給や巻き取りボビンの交換等、異常がないか監視する。 ＊この業務は班編成しており現在は３班５人体制で行っています。 ＊業務の変更範囲：変更なし ※日勤４日・２日休み、夜勤４日・２日休みを繰り返しての交替勤務です。 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
山形県天童市万代３−５ |
受動喫煙防止措置 |
あり（喫煙室設置） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
年齢制限 あり（18歳 〜 40歳） 長期勤続によるキャリアアップを図る観点から若年者等を募集採用 |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
|
試用期間 |
試用期間あり３ヶ月間 |
賃金形態 |
時給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）293,322円〜338,447円 |
基本給（ａ） |
293,322円〜338,447円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
★月額換算額≒日勤と夜勤が９．５日として算出 ・日勤日額：１４，４６３〜１６，６８８円 ・夜勤日額：１６，４１３〜１８，９３８円（深夜割増含む） ＊皆勤手当：５，０００円 ＊業務手当 ＊役職手当 |
月平均労働日数 |
18.8 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり昇給率 1月あたり 4.00％ 〜 5.00％（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
交替制（シフト制）(1)8時20分〜20時30分(2)20時20分〜8時30分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
なし |
休憩時間 |
100分 |
年間休日数 |
139日 |
休日 |
その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 60歳） |
再雇用 |
あり （上限 65歳まで） |
入居可能住宅 |
単身用あり |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:93人 うち就業場所:93人 うち女性:5人 うちパート:0人 |
|---|---|
事業内容 |
スピーカー用ボイスコイルの製造・販売。光ピックアップ用コイルの製造・販売。輸出・輸入等国際物流。省力化機械・自動機の開発。 |
会社の特長 |
地元ではあまり知られていませんが、特殊コイルの製造分野では日本だけでなく、東南アジア・アメリカの大手メーカーの固定客を持っています。海外に関連会社が６社有り、一層の発展を期待。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
3人 |
|---|---|
事業所名 |
後藤電子 株式会社 |
所在地 |
山形県寒河江市柴橋字台下７３４−１ |
ホームページ |
http://www.goto-denshi.co.jp |
受理日 |
2026年05月01日 |
紹介期限日 |
2026年07月31日 |
受理安定所 |
寒河江公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
