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求人番号:06080-01010561
職種 |
介護職員：契約社員（未経験・シニア可）年間休日１５３日 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員以外 |
仕事内容 |
■入所者の方の食事・入浴・排泄等の日常の介護をする中に、一人一人の「生きがい」「こだわり」を見出し、それを守り通すお仕事です。 ・まずは入居者一人一人が「当たり前の生活」を送れるよう援助（特養醍醐：特養２９名、併設ショート１０名 特養さくら：特養２９名） ・入居者の「できることを奪わないケア」をチームで実践変更範囲：変更なし ★『働き方改革関連認定企業』（健康経営優良法人２０２５認定） |
雇用期間 |
雇用期間の定めあり 1年 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
就業場所 |
山形県寒河江市大字慈恩寺２３５ 山形県寒河江市大字白岩１１２−６２ 《最寄り駅》 ＪＲ左沢線 羽前高松駅 から 車5分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
あり 転勤範囲 |
年齢 |
年齢制限 あり（18歳以上） 労働基準法第６１条：満１８歳に満たない者の深夜業原則禁止 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
|
試用期間 |
試用期間あり６ヵ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）179,500円〜210,000円 |
基本給（ａ） |
165,600円〜195,000円 |
定額的に支払われる |
処遇改善支援手当 10,900 円〜12,000 円職員育成手当 3,000 円〜3,000 円 |
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
※職員育成手当は新規入社３年以内となります。 ・夜勤手当：１回５，０００円 ・資格手当：初任者研修終了３，０００円 介護福祉士８，０００円 ユニットリーダー１２，０００円 ※その他各種手当があります。 |
月平均労働日数 |
17.6 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
なし |
賞与 |
なし |
就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位）(1)7時00分〜18時00分(2)7時30分〜18時30分(3)8時00分〜19時00分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均2時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
153日 |
休日 |
その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
なし |
再雇用 |
なし |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:54人 うち就業場所:54人 うち女性:25人 うちパート:9人 |
|---|---|
事業内容 |
地域密着型特別養護老人ホーム２９床２施設、老人短期入所事業１０床、居宅介護支援事業所の施設となります。 |
会社の特長 |
コンセプトには「卒業を目指す特養」を掲げ、全職員一丸となって自立支援に取り組んで行きます。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
社会福祉法人 すばる |
所在地 |
山形県寒河江市大字慈恩寺２３５ |
ホームページ |
http://vesita.co.jp/ |
受理日 |
2026年04月01日 |
紹介期限日 |
2026年06月30日 |
受理安定所 |
寒河江公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
