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求人番号:06040-03302061
職種 |
介護員（初任者研修修了者）＊年間休日１２５日 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
◆Ｒ６年度有休取得率：７３．３％（全事業所・全職種平均） ◆年次有給休暇：採用日から取得可 ◆賞与：４ヶ月分（令和７年度実績）※特記事項参照 ◆子の看護等休暇は就職時から取得でき、小学６年生まで対象です 【仕事の内容】 ○湯田川温泉リハビリテーション病院での入院患者の介護業務、通所リハビリテーション業務 ○介護老人保健施設みずばしょう入所者の介護業務、通所リハビリテーション業務 ＊運転業務あり 【変更範囲：変更なし】 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
山形県鶴岡市 【湯田川温泉リハビリテーション病院】 【介護老人保健施設みずばしょう】 のいずれかに配属 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
あり 転勤範囲 |
年齢 |
年齢制限 あり（18歳 〜 59歳） 定年が６０歳であること及び深夜勤務のため |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者 |
試用期間 |
試用期間あり３ヶ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）185,530円〜241,961円 |
基本給（ａ） |
164,500円〜219,000円 |
定額的に支払われる |
処遇改善手当 21,030 円〜22,961 円 |
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
・家族手当・住宅手当（条件あり）・時間外手当 ・通勤手当（片道２ｋｍ以上）・深夜勤務手当（夜勤） ・夜間看護手当（夜勤） ・介護職員処遇改善一時金（年間約７千円を年２回に分 け支給） ・年末年始勤務手当 |
月平均労働日数 |
20.0 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり金額 1月あたり 3,000 円 〜（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位）(1)8時30分〜17時30分(2)8時30分〜19時30分(3)19時00分〜9時00分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均5時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
125日 |
休日 |
その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 60歳） |
再雇用 |
あり （上限 65歳まで） |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:435人 うち就業場所:435人 うち女性:195人 うちパート:8人 |
|---|---|
事業内容 |
人間ドック、健康診断、臨床検査、訪問リハビリ、訪問看護、湯田川温泉リハビリテーション管理運営、介護老人保健施設、訪問入浴、ケアプランセンター、地域包括支援センター |
会社の特長 |
当会は地域住民の健康維持・増進と健やかな長寿社会の実現のために地域に貢献し医の心を忘れず、知識と技術の向上を目指し、不断の研鑽に励みながら日々前進する組織を目指します |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
一般社団法人 鶴岡地区医師会 |
所在地 |
山形県鶴岡市馬場町１−３４ |
ホームページ |
https://tsuruoka-med.jp |
受理日 |
2026年06月01日 |
紹介期限日 |
2026年08月31日 |
受理安定所 |
鶴岡公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
