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求人番号:05030-01405261
職種 |
大館市／自治体向けシステムエンジニア／年休１２４日 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
◆地方自治体向けのシステム導入において、一次受けとしてお客様 と直接やり取りしながら一貫して携われる業務です業務の幅は広く、要件定義・設計・開発・顧客提案まで一気通貫 で経験できる環境です地方自治体のお客様の課題を一緒に解決することで、市民の皆様への住民サービス向上につながり地域貢献できるお仕事ですシステム標準化、ガバメントクラウド移行、自治体ＤＸなど幅広い業務にチームとして携わっていただきます。 【変更範囲：会社の定める業務】 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
秋田県大館市御成町四丁目８−１０ 《最寄り駅》 ＪＲ大館駅 から 徒歩20分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
年齢制限 あり（59歳以下） 定年年齢６０歳未満の方を募集するため |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
必須 システムエンジニアのご経験をお持ちの方 【歓迎】自治体業務知識 |
必要な免許・資格 |
|
試用期間 |
試用期間あり３ヶ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）281,250円〜500,000円 |
基本給（ａ） |
281,250円〜500,000円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
◎残業代：時間外手当は１分単位で支給します ◎資格手当：資格ごと、会社規定により支給 ◎家族手当：３千円〜会社規定により支給 ◎通勤手当：全額支給 会社規定により支給 ◎住宅手当：〜３万５千円 会社規定により支給 |
月平均労働日数 |
20.0 |
通勤手当 |
実費支給（上限なし） |
昇給 |
あり昇給率 1月あたり 4.60％ 〜 4.60％（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与月数 計 5.3ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
(1)8時30分〜17時30分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均20時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
124日 |
休日 |
土日祝日その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
定年制 |
あり （一律 60歳） |
再雇用 |
あり （上限 71歳まで） |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:77人 うち就業場所:77人 うち女性:11人 うちパート:0人 |
|---|---|
事業内容 |
自治体、学校、団体、民間企業へ、業務システムやネットワーク、自社開発パッケージソフトの提案・構築・運用保守◎コンピュータ機器の販売◎カーボンクレジット創出コンサルティング業務◎ |
会社の特長 |
【年間休日１２４日】東証一部上場、チェンジホールディング完全子会社。時間単位有休など福利厚生充実。◆大館市働くパパママ応援企業◆秋田県認定健康経営優良法人◆ |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
東光コンピュータサービス 株式会社 |
所在地 |
秋田県大館市御成町四丁目８−１０ |
ホームページ |
https://www.tcs.tokogrp.co.jp |
受理日 |
2026年04月06日 |
紹介期限日 |
2026年06月30日 |
受理安定所 |
大館公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
