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求人番号:05020-01801761
職種 |
インフラエンジニア（２級土木施工管理技士〜）【橋梁補修】 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
若い世代を中心に男女問わず活躍中！年間休日１２２日の完全週休２日制！ 業界高水準のしっかり評価でボーナス４ヶ月分（前年度実績） 建設業界トップクラスの待遇を目指して日々成長中！ 橋のメンテナンス工事で、あなたの経験を活かしませんか？ 【仕事内容】 橋のメンテナンス現場で施工計画や工程・安全管理等を担当 現場が好きな方必見！現場管理に専念できます。 ブランクのある方や他工種の施工管理経験者も歓迎！ 経験を正当に評価し、キャリアアップのチャンスを提供します！ 変更範囲：変更なし |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
秋田県能代市字臥竜山３９−８ 《最寄り駅》 能代駅 から 車10分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
年齢制限 あり（59歳以下） 定年年齢（６０歳）未満の方を募集のため |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
必須 ＊施工管理業務の経験 ブランクＯＫ！橋梁以外の他の土木施工経験も歓迎いたします！ |
必要な免許・資格 |
２級土木施工管理技士 １級土木施工管理技士 |
試用期間 |
試用期間あり３ヶ月〜６ヶ月程度 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）254,500円〜470,000円 |
基本給（ａ） |
250,000円〜400,000円 |
定額的に支払われる |
資格手当 4,500 円〜70,000 円 |
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
※資格手当 〜７０，０００円 ・休日出勤があった場合には、代休か休日出勤手当を選 択して取得していただくことが出来ます。 ・資格手当の対象となる資格は多数あります。 |
月平均労働日数 |
20.2 |
通勤手当 |
実費支給（上限なし） |
昇給 |
あり金額 1月あたり 3,000 円 〜 10,000 円（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
(1)8時00分〜17時10分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均20時間 |
休憩時間 |
70分 |
年間休日数 |
122日 |
休日 |
土日祝日その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
定年制 |
あり （一律 60歳） |
再雇用 |
あり （上限 65歳まで） |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:55人 うち就業場所:55人 うち女性:4人 うちパート:0人 |
|---|---|
事業内容 |
産業機器・建設資材の販売や施工管理業務を行っています。近年で は橋梁補修工事をはじめ、橋梁撤去架設工事、製造設備修繕工事 トンネル、スノーシェッド補修工事も多数手がけています。 |
会社の特長 |
秋田・能代・大館・弘前・八戸を中心として、資材・機器の流通から施工まで、柔軟な対応で、お客様の多様なニーズとモノづくりの現場をサポートしております。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
東光産業株式会社 能代支店 |
所在地 |
秋田県能代市字臥竜山３９−８ |
ホームページ |
https://www.toko-sangyo.biz/ |
受理日 |
2026年05月01日 |
紹介期限日 |
2026年07月31日 |
受理安定所 |
能代公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
