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求人番号:05010-11058861
職種 |
事務員 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
●法人本部［総務部］法人の窓口的役割［財務部］法人全体の財務部門や予算を管理等［業務部］事業計画の作成等［人事部］職員の給与計算や社会保険の申請等 ●病院医療事務［医事課］患者受付会計業務等［医事秘書課］電子カルテへの入力代行等［診療情管理課］診療情報の管理・整理、診断群分類包括評価の分析等 ●病院管理事務［資材課］医療備品の購入・払出し等［総務管理課］病院勤務職員の福利厚生等変更の範囲：変更なし |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
秋田県秋田市、秋田県大仙市の何れかに配属となります。 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
あり 転勤範囲 |
年齢 |
年齢制限 あり（35歳以下） 長期雇用によるキャリア形成のため |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
|
試用期間 |
試用期間あり３ヶ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）177,000円〜233,600円 |
基本給（ａ） |
166,600円〜223,200円 |
定額的に支払われる |
共済手当 2,300 円〜2,300 円処遇改善手当 8,100 円〜8,100 円 |
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
＊基本給は前歴換算あり （例として職務経験０〜１０年の場合） |
月平均労働日数 |
20.7 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり金額 1月あたり 4,600 円 〜 7,300 円（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
(1)8時30分〜17時00分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均10時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
116日 |
休日 |
その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 62歳） |
再雇用 |
あり （上限 65歳まで） |
利用可能な託児所 |
あり |
従業員数 |
企業全体:1517人 うち就業場所:1517人 うち女性:1137人 うちパート:141人 |
|---|---|
事業内容 |
医療業（３病院、５診療所、２訪問看護ステーション、６ホームヘルパーステーション、看護学院を有する） |
会社の特長 |
県内に３病院・５診療所・８訪問・ヘルパーステーション及び看護学校を有し、予防からリハビリまで包括的な医療を展開している。開設以来患者さんの立場に立った親切で良い医療を追求している。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
2人 |
|---|---|
事業所名 |
社会医療法人 明和会 |
所在地 |
秋田県秋田市南通みその町３−１５ |
ホームページ |
https://www.meiwakai.or.jp/ |
受理日 |
2026年06月22日 |
紹介期限日 |
2026年08月31日 |
受理安定所 |
秋田公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
