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求人番号:05010-07964761
職種 |
地方産品・自社他社ブランドの営業（フレックス制） |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
『地方の食品産業に活力をもたらす大きな要因となる』をミッションとして、“地方の食の魅力”を広く発信しています。 【主な仕事内容】○自社他社ブランドの販売・流通・販路開拓○新事業の企画と実行 ＊外出用務時、社用車使用（ＡＴ車）。社用車が出払っている場合マイカー使用していただくこともあります ＊営業範囲は県内外の各法人となります業務の変更範囲：会社の定める業務 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
秋田県秋田市大町３丁目５−８ ウィング・グラン４Ｆ 《最寄り駅》 秋田駅 から 徒歩21分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
年齢制限 あり（59歳以下） ６０歳定年制のため |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
あれば尚可 営業経験３年以上（業種不問） |
必要な免許・資格 |
|
試用期間 |
試用期間あり３ヶ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）210,000円〜400,000円 |
基本給（ａ） |
170,000円〜323,000円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
あり （40,000円〜77,000円）時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、３０時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
その他の手当等 |
＜通勤手当＞ 自家用車利用の場合・・・片道２キロ以上の場合に支給します（上限１０，０００円） 公共交通機関利用の場合・・・６カ月定期件代相当額を支給します（上限１０，０００円） |
月平均労働日数 |
20.0 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり金額 1月あたり 5,000 円 〜 10,000 円（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与月数 計 1ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
フレックスタイム制又は 5時 00分 〜 22時 00分 の間の8時間程度 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均20時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
120日 |
休日 |
土日祝日その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 60歳） |
再雇用 |
あり （上限 65歳まで） |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:37人 うち就業場所:37人 うち女性:13人 うちパート:3人 |
|---|---|
事業内容 |
『地方の食品産業に活力をもたらす大きな要因となる』をミッションとして、“地方の食の魅力”を広く発信しています。１）地方産品開発事業２）企画クリエイティブ事業３）フードサービス事業 |
会社の特長 |
地方にある食材、工芸品、観光資源などが持っている潜在的な可能性を花咲かせることを目的とし、それらの経済的、文化的発展に貢献するために事業を行っています。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
ノリット・ジャポン 株式会社 |
所在地 |
秋田県秋田市大町３丁目５−８ ウィング・グラン４Ｆ |
ホームページ |
https://www.norit.jp/ |
受理日 |
2026年04月23日 |
紹介期限日 |
2026年06月30日 |
受理安定所 |
秋田公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
