同じ都道府県の求人はこちらから検索
求人番号:05010-07316461
職種 |
配車担当 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
運行計画の管理や各種調整を行う仕事です。 現場・ドライバー・顧客をつなぐ調整役として活躍していただきます。 ●運行計画の立案・管理 現場状況や作業内容に応じて、車両および乗務員の運行計画を立案・管理していただきます。 ●乗務員・車両管理 乗務員（ドライバー）の配置・連絡、車両の稼働管理を行っていただきます。 ●顧客対応・調整業務 顧客対応やトラブル時の一次対応、関係部署との調整を行っていただきます。＊変更範囲：変更なし |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
秋田県秋田市浜田字長坂１９−１ 《最寄り駅》 新屋駅 から 車6分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
あり 転勤範囲 |
年齢 |
年齢制限 あり（59歳以下） ６０歳定年制のため |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
あれば尚可 配車業務の経験がある方は優遇します（業種不問） |
必要な免許・資格 |
|
試用期間 |
試用期間あり３ヶ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）230,000円〜320,000円 |
基本給（ａ） |
230,000円〜320,000円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
・出張手当（県外出張時に１日ごとに５０００円支給） |
月平均労働日数 |
21.6 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり金額 1月あたり 0 円 〜 20,000 円（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
(1)9時00分〜17時30分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均10時間 |
休憩時間 |
90分 |
年間休日数 |
105日 |
休日 |
日その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 60歳） |
再雇用 |
あり （上限 65歳まで） |
入居可能住宅 |
単身用あり |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:44人 うち就業場所:44人 うち女性:9人 うちパート:0人 |
|---|---|
事業内容 |
クレーンリース業、風力発電の建設・保守、除雪など幅広い建設事業を手がけています。 |
会社の特長 |
社員一同が笑顔で働く職場で、工事部・重機部は安全かつ確かな技術で実績を積んでいます。幅広い年代が活躍する活気ある職場で、女性オペレーターも活躍中です。 |
育児休業取得実績 |
なし |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
株式会社 ホサカ |
所在地 |
秋田県秋田市飯島道東１丁目９番５号 |
ホームページ |
https://hosaka2525.com/ |
受理日 |
2026年04月13日 |
紹介期限日 |
2026年06月30日 |
受理安定所 |
秋田公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
