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求人番号:05010-06417861
職種 |
企業福利厚生プランナー（法人営業） ◆子育てサポート企業 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
○法人会会員企業へ福利厚生制度を推進していただく仕事です。 （法人営業・アフターサービス／訪問先は１人平均１００社） ＊一般家庭への訪問ではありません。 ＊３年間育成期間があり、初めての方も安心です。各種資格取得によりスキルアップ、キャリアアップすることができます。 ＊学校行事等を考慮します（半日休暇あり）。子育てサポートに積極的に取り組む企業として認定を受けており、仕事と家庭を両立することができます。 ＊主婦から仕事復帰したプランナー多数活躍中 ★次世代育成支援対策推進法に基づく特例認定事業所（プラチナくるみん認定事業所）◆子育てサポート企業 業務の変更の範囲：変更無し |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
秋田県秋田市中通２丁目３−８ 秋田アトリオンビル５Ｆ 《最寄り駅》 秋田駅 から 徒歩5分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
年齢制限 あり（64歳以下） 定年年齢６５歳のため |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
|
試用期間 |
試用期間あり２ヶ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）200,000円〜200,000円 |
基本給（ａ） |
200,000円〜200,000円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
平均給与４６．７万円（賞与除く） |
月平均労働日数 |
20.0 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり金額 1月あたり 0 円 〜 7,172 円（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与金額 0 円 〜 999,999 円（前年度実績） |
就業時間 |
(1)9時00分〜17時00分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
なし |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
125日 |
休日 |
土日祝日その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 65歳） |
再雇用 |
あり （上限 75歳まで） |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:7135人 うち就業場所:7135人 うち女性:19人 うちパート:0人 |
|---|---|
事業内容 |
生命保険業。Ｔ＆Ｄ保険グループ（東証一部上場）の中核である大同生命。日本企業の９９％を占める中小企業でのシェアＮＯ．１ （平成２７年度 プラチナくるみん認定事業所） |
会社の特長 |
創業以来「堅実経営」「加入者本位」を社是として、独創的営業スタイルで順調に業績を伸ばし、特に企業保障のエキスパートとして、企業経営者向け個人定期保険のシェアは業界第１位。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
大同生命保険株式会社 きた東北支社 秋田営業部 |
所在地 |
秋田県秋田市中通２丁目３−８ 秋田アトリオンビル５Ｆ |
ホームページ |
http://www.daido-life.co.jp/ |
受理日 |
2026年04月02日 |
紹介期限日 |
2026年06月30日 |
受理安定所 |
秋田公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
