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求人番号:04010-56694761
職種 |
サービス提供責任者（沖野） |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
２０２６年１１月オープン予定の有料老人ホームにて、 サービス提供責任者として、サービス管理および現場業務を担うお仕事です。 オープニングスタッフとして、立ち上げや運営体制の構築にも携わっていただきます。 ケアマネジャーやヘルパーと連携しながら、利用者様に最適なサービス提供を行います。 いきなりすべてをお任せするのではなく、経験やスキルに応じて段階的に業務をお任せしていきます。 安心してスタートできる環境です。 ＊変更範囲：業務上の都合により変更する場合がある |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
宮城県仙台市若林区沖野６丁目５３−２２ ナーシングホームクオルド仙台沖野 《最寄り駅》 仙台市営地下鉄 南北線 六丁の目駅 から 車10分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
年齢制限 あり（59歳以下） 定年年齢を上限とするため |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
介護福祉士 介護職員実務者研修修了者 看護師 |
試用期間 |
試用期間あり３カ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）275,600円〜306,900円 |
基本給（ａ） |
190,000円〜190,000円 |
定額的に支払われる |
資格手当 12,000 円〜40,000 円処遇改善手当 15,000 円〜15,000 円役職手当 25,000 円〜25,000 円職責手当 5,000 円〜5,000 円 |
固定残業手当（c） |
あり （28,600円〜31,900円）時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、１５時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
その他の手当等 |
|
月平均労働日数 |
20.1 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり |
賞与 |
あり賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位）(1)8時30分〜17時30分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均5時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
123日 |
休日 |
その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 60歳） |
再雇用 |
あり （上限 65歳まで） |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:294人 うち就業場所:294人 うち女性:0人 うちパート:0人 |
|---|---|
事業内容 |
ナーシングホーム事業、障がい者グループホーム事業、訪問医療マッサージ事業、訪問看護ステーション事業、訪問介護ステーション事業、居宅介護支援事業 |
会社の特長 |
生活の質の向上に貢献できる事業をデザインしていき、地域になくてはならない企業を目指しています。まずがスタッフが幸せであるからこそ、ステークホルダーが幸せになると考えています。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
ＱＯＬＤ株式会社 |
所在地 |
宮城県仙台市青葉区国分町一丁目７番１８号 東洋ワークビル５Ｆ |
ホームページ |
https://qold.co.jp/ |
受理日 |
2026年10月19日 |
紹介期限日 |
2026年12月31日 |
受理安定所 |
仙台公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
