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求人番号:04010-32652461
職種 |
フォークリフト作業〔鴻巣市〕 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
建設現場で使用されるレンタル保安資材（カラーコーン・バリケード・保安灯・安全看板等）の洗浄・検査・出荷工程をサブリーダーとして、現場スタッフ（障がい者・外国人）と共に作業を行い、指導教育する業務となります。 変更範囲：変更なし |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
埼玉県鴻巣市箕田１９７２ー１０ （株）クリーン＆クリーン 鴻巣事業所 《最寄り駅》 北鴻巣駅 から 徒歩20分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
年齢制限 あり（59歳以下） 定年年齢を上限とする |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
あれば尚可 障がい者福祉施設での指導員・職員経験、製造／物流現場 での管理経験、工程管理経験、安全衛生管理経験、請負現 場管理経験、いずれかの経験 |
必要な免許・資格 |
フォークリフト運転技能者 |
試用期間 |
試用期間あり３ヶ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）211,000円〜261,000円 |
基本給（ａ） |
165,000円〜185,000円 |
定額的に支払われる |
変動手当 30,000 円〜45,000 円資格手当 1,000 円〜1,000 円 |
固定残業手当（c） |
あり （15,000円〜30,000円）＊みなし残業時間１０Ｈから１６Ｈ分として支給 ＊超過分は別途支給 |
その他の手当等 |
＊夜勤手当は別途支給 ＊残業手当は別途支給 ＊通勤費別途支給（上限１５，０００円） |
月平均労働日数 |
20.4 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり金額 1時間あたり 0 円 〜 100 円（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与金額 30,000 円 〜 200,000 円（前年度実績） |
就業時間 |
(1)8時45分〜17時45分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均10時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
120日 |
休日 |
土日祝日 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 60歳） |
再雇用 |
あり （上限 65歳まで） |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:250人 うち就業場所:250人 うち女性:1人 うちパート:0人 |
|---|---|
事業内容 |
各種プラスチック製品の洗浄準備及び洗浄 （シール剥がし、仕分け、洗浄機への投入・受取など） |
会社の特長 |
当社は地域に根ざした企業として、障害者雇用を積極的に支援・展開していく事を大きな目的としています。洗浄業務を中心としており、東洋ワークグループの障害者雇用の中核を担う企業です。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
株式会社 クリーン＆クリーン |
所在地 |
宮城県仙台市宮城野区中野４丁目２−３８ |
ホームページ |
https://clean-and-clean.co.jp/ |
受理日 |
2026年06月10日 |
紹介期限日 |
2026年08月31日 |
受理安定所 |
仙台公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
