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求人番号:02030-05413661
職種 |
総務・事務員 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
○障がい者を支援する事業所を運営している福祉法人です。 ・事業所の総務として、事務、備品管理、書類作成、来客対応、電話対応、買い出し、清掃、送迎など、様々な業務を行っていただきます。(送迎に使用する車両はノアやハイエースなど) ・幅広い業務を通じて事業所全体を円滑に機能させ、社員が安心して働ける環境を構築・維持していただくことがミッションです。 ・未経験でも可能なので、お気軽にご応募ください!!【変更範囲:会社の定める業務】 ◆◇◆6/5(金)事業所セミナー開催 ◆◇◆ |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
青森県弘前市大字城東3丁目11−11 本社 《最寄り駅》 弘前駅 から 徒歩15分 |
受動喫煙防止措置 |
あり(喫煙室設置) |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
あり 転勤範囲 |
年齢 |
年齢制限 あり(64歳以下) 定年年齢が65歳のため |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
あれば尚可 事務経験 |
必要な免許・資格 |
|
試用期間 |
試用期間あり3ヵ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) |
月額(a+b)177,793円〜206,862円 |
基本給(a) |
147,793円〜161,862円 |
定額的に支払われる |
処遇改善手当 25,000 円〜25,000 円能力手当 5,000 円〜20,000 円 |
固定残業手当(c) |
なし |
その他の手当等 |
勤続手当 :1,000円〜 子ども手当:5,000円〜 資格手当:〜5,000円 |
月平均労働日数 |
21.4 |
通勤手当 |
実費支給(上限あり) |
昇給 |
あり昇給率 1月あたり 1.00% 〜 10.00%(前年度実績) |
賞与 |
あり賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績) |
就業時間 |
交替制(シフト制)(1)9時00分〜18時00分(2)8時30分〜17時30分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均5時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
108日 |
休日 |
その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり (一律 65歳) |
再雇用 |
なし |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:69人 うち就業場所:69人 うち女性:4人 うちパート:0人 |
|---|---|
事業内容 |
弘前市を中心に成人から児童まで多彩な福祉事業を展開。 就労支援や放デイなど複数拠点の連携で安定した運営を継続。 地域のニーズに応え、一人ひとりの自律と生涯を支えています。 |
会社の特長 |
法人名「team」の通り、チームワークを何より大切にします。 弘前中心に津軽で多角的な障害福祉を展開し、成長を支援。 多拠点ネットワークを活かした、万全のサポート体制があります |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
特定非営利活動法人 team.Step by step |
所在地 |
青森県弘前市大字城東3丁目11−11 (本社所在地) |
ホームページ |
https://www.t-step.or.jp/ |
受理日 |
2026年06月03日 |
紹介期限日 |
2026年08月31日 |
受理安定所 |
弘前公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |







