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求人番号:02030-03909661
職種 |
施設管理部総合職 責任者 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
・施設管理：館内・館外見回り、保守・設備点検、ナイト勤務有 ・会議資料作成、人員管理、各種更新届け出書類作成 ・構内整美：駐車場の整備（草刈り、ヤギの世話など） ・客室清掃：掃除機掛け、シーツ剥ぎ、ベットメイキング ・車輛：ハイエース、マイクロバスでのお客様・社員送迎【変更範囲：会社の定める業務（転籍含む）】 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
青森県南津軽郡大鰐町大字大鰐字出張沢１０番地１ 《最寄り駅》 大鰐駅 から 車10分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（喫煙室設置） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
年齢制限 あり（18歳 〜 59歳） 下限：深夜勤務を含むため 上限：定年６０歳の為 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
あれば尚可 ボイラー技士２級、危険物取扱者（乙種４類）、 電気工事士（第２種）、消防設備士、設備（給排水衛生）、 上記資格あれば優遇、内装経験者も優遇 |
必要な免許・資格 |
|
試用期間 |
試用期間あり３ヶ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）246,000円〜359,000円 |
基本給（ａ） |
192,000円〜269,500円 |
定額的に支払われる |
役職手当 10,000 円〜25,000 円 |
固定残業手当（c） |
あり （44,000円〜64,500円）時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代として３０時間の時間外労働分を支給し、超過分は別途追加支給。 ※ｃ欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。実際の時間外労働の時間数の見込や実績を示すものではない。 |
その他の手当等 |
・宿直手当あり（１回３，５００円）月５〜６回 ・子供手当あり：満１８歳未満子４，０００円、３人迄の上限支給 |
月平均労働日数 |
21.6 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり |
賞与 |
あり |
就業時間 |
変形労働時間制（1年単位）(1)9時00分〜18時00分(2)15時00分〜0時00分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
なし |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
105日 |
休日 |
その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 60歳） |
再雇用 |
あり （上限 65歳まで） |
入居可能住宅 |
単身用あり |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:96人 うち就業場所:96人 うち女性:50人 うちパート:30人 |
|---|---|
事業内容 |
標高５５０メートルの山の上にある青森ワイナリーホテルを運営している会社です。 |
会社の特長 |
ホテルの隣に青森ロイヤルゴルフクラブ・ホテル別館地下１階にサンマモル第２ワイナリーを備え、ホテルから津軽平野を一望できます。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
津軽開発株式会社 |
所在地 |
青森県南津軽郡大鰐町大字大鰐字出張沢１０番地１ |
ホームページ |
https://www.a-wineryhotel.com |
受理日 |
2026年04月16日 |
紹介期限日 |
2026年06月30日 |
受理安定所 |
弘前公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
