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求人番号:02010-06828561
職種 |
介護職員（シニアガーデン八重田／パート） |
|---|---|
雇用形態 |
パート労働者 |
仕事内容 |
・入居者様の日常生活面での介護業務 （掃除・洗濯・排泄・買い物・入浴介助） 【所属先】株式会社あうら（青森市駒込字桐ノ沢１９番地４）に所属し当社運営の訪問先で介護業務を行います。 ※入居者５０名程度／休憩室、更衣室を完備 ※普通自動車免許がある場合、買い物業務時に社用車又はマイカー使用（手当別途支給） 変更範囲：変更なし ＊子育てサポート認定企業＊ 仕事と子育ての両立しやすい環境づくりに努めています 「働き方改革関連認定企業」 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
【訪問先】青森県青森市八重田１丁目４番１５ シニアガーデン八重田 【所属先】株式会社あうら（青森市駒込字桐ノ沢１９番地４） |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
あり 転勤範囲 |
年齢 |
年齢制限 あり（65歳以下） 定年６６歳 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者 ホームヘルパー２級 |
試用期間 |
試用期間あり３か月 |
賃金形態 |
時給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
時間額（ａ＋ｂ）853円〜900円 |
基本給（ａ） |
853円〜900円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
【定期的に支払われる手当（ｂ）】 ・処遇加算手当：２６０００円／月 ・介護マイスター手当：５０００〜１００００円／月 （例）週２０時間勤務の場合 ５０００円／月 ＊処遇加算手当等を時給換算し、基本給と合算すると、最低賃金を下回ることはありません。 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり |
賞与 |
あり賞与月数 計 1.8ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
(1)7時00分〜12時00分(2)8時00分〜13時00分又は 7時 00分 〜 17時 00分 の間の4時間以上 |
|---|---|
時間外労働時間 |
なし |
休憩時間 |
0分 |
休日 |
その他 |
加入保険 |
労災 |
定年制 |
あり （一律 66歳） |
再雇用 |
あり |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:513人 うち就業場所:513人 うち女性:26人 うちパート:4人 |
|---|---|
事業内容 |
住宅型有料老人ホーム・訪問介護事業・福祉用具販売及びレンタル 事業・居宅介護支援事業・訪問看護事業・通所介護事業・障害福祉 事業・保険調剤薬局運営 |
会社の特長 |
私たちは思いやりの介護で地域社会に貢献しています。１０〜７０代までのスタッフが在籍しています。育児休業１００％取得、男性の育児・介護休業も可能です。働きやすい職場を目指しています。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
株式会社 あうら |
所在地 |
青森県青森市大字駒込字桐ノ沢１９番地４ |
ホームページ |
http://www.aura-group.jp/ |
受理日 |
2026年06月01日 |
紹介期限日 |
2026年08月31日 |
受理安定所 |
青森公共職業安定所 |
求人区分 |
パート |
