同じ都道府県の求人はこちらから検索
求人番号:01101-01911561
職種 |
ナイトフロント「職場見学可能」【正社員】 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
＊当ホテル夜間・早朝フロント業務全般に従事していただきます。 ・夜間における館内のご案内、電話対応。 ・共用部の簡易的清掃。 ・館内の安全確認、見廻り等。 ・早朝のフロント担当への引き継ぎ業務。 「業務の変更範囲：変更なし」 ＊シニア層（６０歳以上）の方については「パート形態」の求人もありますのでご確認ください。 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
北海道虻田郡洞爺湖町洞爺湖温泉町２９−１ 《最寄り駅》 ＪＲ洞爺駅 から 車15分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（喫煙室設置） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
あり 転勤範囲 |
年齢 |
年齢制限 あり（18歳 〜 59歳） 労基法第６１条年少者深夜業の原則禁止及び定年年齢以下 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
|
試用期間 |
試用期間あり３ヶ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）236,230円〜259,983円 |
基本給（ａ） |
193,815円〜213,304円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
あり （42,415円〜46,679円）時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず、３０時間分を固定残業代として支給し、３０時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
その他の手当等 |
・深夜割増 |
月平均労働日数 |
21.4 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり昇給率 1月あたり 1.20％ 〜 2.30％（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与月数 計 1ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
変形労働時間制（1年単位）(1)21時00分〜7時00分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均10時間 |
休憩時間 |
120分 |
年間休日数 |
108日 |
休日 |
その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 60歳） |
再雇用 |
あり （上限 65歳まで） |
利用可能な託児所 |
あり |
従業員数 |
企業全体:821人 うち就業場所:821人 うち女性:45人 うちパート:23人 |
|---|---|
事業内容 |
旅館・ホテル業・土産物販売 |
会社の特長 |
平成２４年１２月グランドオープンから６周年。 企業保育所あり。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
野口観光マネジメント株式会社 ザ レイクビューＴＯＹＡ乃の風リゾート |
所在地 |
北海道虻田郡洞爺湖町洞爺湖温泉町２９−１ |
受理日 |
2026年10月05日 |
紹介期限日 |
2026年12月31日 |
受理安定所 |
室蘭公共職業安定所 伊達分室 |
求人区分 |
フルタイム |
