同じ都道府県の求人はこちらから検索
求人番号:01090-03738161
職種 |
正／アウトバウンドコールセンター幹部／研修体制が超充実 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
◎コールセンターを統括する将来の幹部として、各種業務をご担当 いただきます！ ○管理職として、コールセンタースタッフのマネジメント、育成業務を行っていただきます！○未経験でもオペレーター業務からスタートし、段階的にマネジメントへとキャリアアップすることも出来る！○充実した研修プログラムと先輩の丁寧なフォローがあるので、未経験の方でも安心してステップアップできます！■変更の範囲：変更なし |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
北海道釧路市末広町１１丁目１番地１０ クローバービル３階 《最寄り駅》 釧路駅 から 徒歩3分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（喫煙室設置） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
不問 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
あれば尚可 マネジメント経験、組織運営など |
必要な免許・資格 |
不問 |
試用期間 |
試用期間あり２ヶ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）330,600円〜330,600円 |
基本給（ａ） |
185,000円〜185,000円 |
定額的に支払われる |
役職手当 75,500 円〜75,500 円 |
固定残業手当（c） |
あり （70,100円〜70,100円）固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず、３７時間分を支給。３７時間を超える場合は超過分を別途支給いたします。 |
その他の手当等 |
※通勤手当マイカー通勤：上限３，０００円／月バス通勤：定期代として上限１０，０００円／月 |
月平均労働日数 |
23.3 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり金額 1月あたり 10,000 円 〜 45,000 円（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
変形労働時間制（1年単位）(1)12時00分〜21時00分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均24時間 |
休憩時間 |
110分 |
年間休日数 |
85日 |
休日 |
火その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
なし |
再雇用 |
なし |
利用可能な託児所 |
あり |
従業員数 |
企業全体:57人 うち就業場所:57人 うち女性:25人 うちパート:35人 |
|---|---|
事業内容 |
業務システム開発、ウェブサイト構築・保守、アプリ開発・保守、ハード、ソフト、ネットワーク訪問・修理サービス、コールセンターの運営 |
会社の特長 |
優しい先輩が丁寧にサポート！安心して成長できる研修制度が整った働きやすい職場です！ |
育児休業取得実績 |
なし |
採用人数 |
5人 |
|---|---|
事業所名 |
株式会社 カナエル |
所在地 |
北海道釧路市末広町１１丁目１番地１０ クローバービル２階 |
ホームページ |
http://canall.co.jp |
受理日 |
2026年06月01日 |
紹介期限日 |
2026年08月31日 |
受理安定所 |
釧路公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
