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求人番号:01040-05745361
職種 |
障がい者グループホームサービス管理責任者／正職員 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
障がい者グループホームにてサービス管理責任者業務をとなります ○個別支援計画の作成及び見直し、評価 ○入居者様のサービス提供内容の管理 ○ご家族様及び外部関係機関への対応・調整 ○各種申請や確認、見直しなど ○窓口対応、電話対応、物品管理 ○他職種との連携業務 ○通院送迎、付き添い ○本部との連携 ○新規入居者確保のための営業活動 ○その他、付随する業務となります【変更範囲：変更なし】 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
北海道帯広市西９条北１丁目２０番１ |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
年齢制限 あり（64歳以下） 定年年齢を上限として当該上限年齢未満の求職者を募集 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
その他の福祉・介護関係資格 |
試用期間 |
試用期間あり３ヶ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）249,150円〜268,850円 |
基本給（ａ） |
195,000円〜203,700円 |
定額的に支払われる |
資格手当 7,000 円〜8,000 円 調整手当 45,000 円〜55,000 円 職務手当 2,150 円〜2,150 円 |
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
燃料手当：毎年１１月支給 通勤手当：片道２ｋｍ以上より支給 特別期間勤務割増手当支給（１２月３１日〜１月１日に勤務した者） |
月平均労働日数 |
21.4 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり |
賞与 |
あり |
就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位）(1)7時00分〜16時00分(2)8時30分〜17時30分(3)13時00分〜22時00分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
なし |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
108日 |
休日 |
その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 65歳） |
再雇用 |
あり |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:人 うち就業場所:人 うち女性:9人 うちパート:3人 |
|---|---|
事業内容 |
共同生活援助 |
会社の特長 |
「あつまる・たのしく・いたわる」の言葉の語尾から、「るくる」という施設名になっております。「るくる」は、利用者様、職員の皆様の夢を叶える場所として努力し目指しております。 |
育児休業取得実績 |
なし |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
株式会社 プロパケア グループホームるくるｐｌｕｓ |
所在地 |
北海道帯広市西９条北１丁目２０番１ |
ホームページ |
http://rukuru.life/propcare |
受理日 |
2026年05月19日 |
紹介期限日 |
2026年07月31日 |
受理安定所 |
帯広公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
