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求人番号:01010-14444161
職種 |
荷揚機械の技術営業・施工管理（北広島市） |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
タワークレーン、工事用エレベーターをはじめとする荷揚機械関連の施工に関する一連の技術営業・施工管理業務をお任せします。 ・コンサルタントやゼネコンへの技術提案・企画立案 ・荷揚機械の設置計画の策定、施工計画の立案 ・積算、見積もり、契約関連業務 ・関係各所との調整・進捗管理 ・顧客の建設現場における荷揚機械の施工管理全般 など ＊業務の変更範囲：会社の定める範囲 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
北海道北広島市共栄５４−１９ 片桐機械株式会社 荷揚機械事業部 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
年齢制限 あり（59歳以下） ６０歳定年のため |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
必須 建設現場での就業経験をお持ちの方（施工管理経験者は尚歓迎） |
必要な免許・資格 |
|
試用期間 |
試用期間あり３ヶ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）270,000円〜440,000円 |
基本給（ａ） |
220,000円〜360,000円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
あり （50,000円〜80,000円）営業手当は２６〜２４時間相当の固定残業代として時間外の有無に関わらず支給。超過分は別途支給。営業手当の金額は役職に応じて決定。 （所定労働時間１５２時間／月） |
その他の手当等 |
現場手当 ４０，０００円（同行研修後支給） 初任営業手当 ３０，０００〜４５，０００円 （１５〜１９時間分の固定残業代、超過分は別途支給） 家族手当（扶養の場合のみ） １５歳以下の子ども １５，０００円１６〜１８歳の子ども ５，０００円 |
月平均労働日数 |
20.0 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり金額 1月あたり 0 円 〜 30,000 円（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
(1)8時30分〜17時25分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均20時間 |
休憩時間 |
80分 |
年間休日数 |
125日 |
休日 |
土日祝日その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
定年制 |
あり （一律 60歳） |
再雇用 |
あり |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:244人 うち就業場所:244人 うち女性:1人 うちパート:0人 |
|---|---|
事業内容 |
建設機械、安全保安用品、荷揚機械、ＩＣＴ建機のレンタル・販売事業 |
会社の特長 |
創業９０周年の片桐企業グループ。レンタル事業を軸に、高い技術力と品質で北海道の社会インフラを支えています。社員と会社の成長を重視し、新規事業にも積極的に取り組んでいます。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
片桐機械 株式会社 |
所在地 |
北海道札幌市中央区南１条東７丁目２−４ |
ホームページ |
https://www.katagiri-g.com/katagiri/ |
受理日 |
2026年04月13日 |
紹介期限日 |
2026年06月30日 |
受理安定所 |
札幌公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
