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求人番号:08100-02276261
職種 |
障害者用の就労施設でのサービス管理責任者のお仕事 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
■利用者の可能性を広げる支援計画の立案・運用 ・個別支援計画の作成や定期的なモニタリングと計画の見直し ・作業能力の評価とスキルアップのための提案 ・就労に関する助言や相談対応、ご家族との連携調整■チームマネジメント ・支援スタッフへの指導・育成、職場内の支援品質の向上 ・関係機関（行政、相談支援事業所、医療機関等）との連携 ■事業所運営への参画 ・作業プログラムの企画、改善提案や賃金向上に向けた取り組み ・利用者の働きやすい環境づくりと新規利用者の受け入れ調整 ＊変更範囲：会社の定める業務 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
茨城県牛久市田宮町１４２−３ カームカリークＱ １階 《最寄り駅》 常磐線 牛久駅 から 徒歩1分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
不問 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
その他の福祉・介護関係資格 |
試用期間 |
試用期間あり３ヶ月間 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）350,930円〜409,688円 |
基本給（ａ） |
200,500円〜250,000円 |
定額的に支払われる |
資格手当 20,000 円〜20,000 円管理者手当 30,000 円〜30,000 円処遇改善手当 75,000 円〜80,000 円 |
固定残業手当（c） |
あり （25,430円〜29,688円）固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず１０時間分の時間外手当を残業代として支給し、超過分は別途支給 |
その他の手当等 |
|
月平均労働日数 |
20.0 |
通勤手当 |
実費支給（上限なし） |
昇給 |
あり |
賞与 |
あり賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
(1)9時00分〜18時00分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均5時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
125日 |
休日 |
土日祝日その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
なし |
再雇用 |
なし |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:24人 うち就業場所:24人 うち女性:12人 うちパート:21人 |
|---|---|
事業内容 |
知的・精神障害者等の為の就労支援Ａ型事業所の運営。牛久市、龍ケ崎市等の茨城県南地域で、一般の会社への就労を目指す方を、メンタル面や仕事のマナー等の習得を通してサポートしております。 |
会社の特長 |
事業所名の由来である、仕事を通して「笑顔が泉の様に溢れる職場」にしたい！また、一般会社への就職に向けて跳躍することで、笑顔の輪を広げたいという想いを実現すべく、日々奮闘しています。 |
育児休業取得実績 |
該当者なし |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
エミエル合同会社 就労継続支援Ａ型事業所・すまいるスプリング |
所在地 |
茨城県牛久市田宮町１４２−３ カームカリークＱ １階 |
ホームページ |
https://smile-spring.work/ |
受理日 |
2026年04月08日 |
紹介期限日 |
2026年06月30日 |
受理安定所 |
龍ケ崎公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
