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求人番号:13010-38097241
職種 |
経営企画(経営管理担当) |
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雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
・戦略/計画関連業務全社に関わる経営戦略の立案/策定中期計画、単年度計画の作成、各部門の戦略・計画への落とし込 みと取りまとめ 経営意思決定のための社内外データを用いた事 業分析・財務分析等 ・М&A/企業再編/業務提携等に係る、戦略立案及び遂行 ・リスク管理とコンプライアンス:企業リスクの評価と管理計画の策定法的・規制上のコンプライアンスの確保 ・役員会、株主総会の準備・運営 ・法務関係、契約書の作成、内容の検証 ※他部署(事務部門内)へ異動の可能性あり |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
東京都中央区新川1丁目23−5 ONE SHINKAWA3階 《最寄り駅》 八丁堀駅 から 8分 / 茅場町駅 から 徒歩7分 |
受動喫煙防止措置 |
あり(屋内禁煙) |
マイカー通勤 |
不可 |
転勤の可能性 |
あり 転勤範囲 |
年齢 |
年齢制限 あり(69歳以下) 定年が70歳の為 |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
あれば尚可 ・経営企画、事業企画などの企画立案に携わったご経験がある方 歓迎 |
必要な免許・資格 |
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試用期間 |
試用期間あり3ヶ月 |
賃金形態 |
月給 |
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a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) |
月額(a+b)400,000円〜500,000円 |
基本給(a) |
250,000円〜300,000円 |
定額的に支払われる |
特別(調整)手当 65,000 円〜94,000 円 |
固定残業手当(c) |
あり (85,000円〜106,000円)固定残業手当は35H分の時間外手当(時間外労働の有無問わず定額支給。超過分は追加支給。) |
その他の手当等 |
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月平均労働日数 |
20.3 |
通勤手当 |
実費支給(上限あり) |
昇給 |
あり金額 1月あたり 0 円 〜 10,000 円(前年度実績) |
賞与 |
あり賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績) |
就業時間 |
交替制(シフト制)(1)8時00分〜17時00分(2)9時00分〜18時00分 |
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時間外労働時間 |
月平均30時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
121日 |
休日 |
その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり (一律 70歳) |
再雇用 |
あり (上限 75歳まで) |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:390人 うち就業場所:390人 うち女性:36人 うちパート:23人 |
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事業内容 |
訪問介護・訪問看護・居宅介護支援事業所を中心に、高齢者の在宅生活を支える介護保険サービスを提供しています。 東京都内で11カ所の事業所を運営しています。 |
会社の特長 |
グッドライフケアでは、介護士、看護師、ケアマネジャーなど、専門職が連携し、在宅生活を希望される地域の方へ限界を一歩超えるサービスのご提案を行っています。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
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事業所名 |
株式会社 グッドライフケア東京 |
所在地 |
東京都中央区新川1丁目23−5 ONE SHINKAWA3階 |
ホームページ |
https://www.goodlifecare.co.jp |
受理日 |
2024年04月01日 |
紹介期限日 |
2024年06月30日 |
受理安定所 |
飯田橋公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |